世界中を旅しながら
場所に縛られない
働き方に挑戦

デジタルスペシャリスト職

2016 年
キャリア採用入社

Kensei.I

デジタルスペシャリスト職に従事。デジタル技術を用いて、いかに顧客の業績を向上させるかを日々考え提案している。大分県の家具メーカーとの取り組みでは、煩雑化していた受発注管理のフローを見直し自動化。年間4000時間の業務時間削減に成功。

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INTERVIEW
Kensei.I

QUESTION01

あなたの“当たり前をひっくり返す挑戦”について教えてください

場所にとらわれない、自由な働き方を実現したい。

2023年の4月~10月、私はインドネシアに滞在していました。

仕事の前には近くのビーチでサーフィンを楽しみ、仕事が終われば、市場で様々な地元のグルメに舌鼓を打ち、
休日は隣島のバリ島まで足を運び、文化遺産を鑑賞して、毎日旅をしながら働いているようでした。

QUESTION02

その“自由な働き方”はどのように実現されたのでしょうか?

社内で自分の理想の人生について話す機会があった際に、海外で働きたいと上司に相談したのがきっかけです。

レイテクソリューションズには海外支店はなく、もちろん海外で働いている人はひとりもいませんでした。「その状況で海外で働くなんて、きっと無理だろう」と思われるかもしれませんが、レイテクソリューションズは違います。

“理想の働き方”を実現するためにはどうしたらよいかを、上司も一緒に考え、サポートしてくれます。そして、成果を出せばその理想を実現できる環境です。

上司から「場所を問わず、顧客へ十分な付加価値を提供できる力が身についたら、挑戦してみたら良いよ」と後押しされ、フルリモートでもサービスの質を下げないために様々な試行錯誤を重ねました。

そして、当初描いた目標どおり、30歳になった年に海外ワーケーションを実現することができました。

QUESTION03

素敵ですね!他にも海外ワーケーションをされている方はいらっしゃるのですか?

私以外にもこの生活を体験してもらいたいという思いから短期間の海外ワーケーション体験を提案しました。まずはトライアルとして、一定の成果を上げた希望者の中から、半年で19名もの社員が2週間の海外ワーケーションを経験しました!

私の挑戦がきっかけで、「場所にとらわれない自由な働き方」に挑戦する社員が増えたことは、とても嬉しく思っています。

これからも、私が先陣を切って面白い人生や働き方を追求することで、社員各々が自分なりの理想の人生を実現できる組織づくりに貢献したいと思います。

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